La CNSC oferta más de 1.100 vacantes para ingresar como servidor a la planta administrativa de la DIAN en el proceso de selección DIAN 2676

27 Enero 2026
La CNSC oferta más de 1.100 vacantes para ingresar como servidor a la planta administrativa de la DIAN en el proceso de selección DIAN 2676
Imagen con información: Más de 1100 vacantes, inscripciones del 28 de enero al 6 de febrero
  • Las inscripciones están abiertas del 28 de enero al 6 de febrero para que cualquier colombiano mayor de edad y que cumpla con los requisitos del empleo al que esté interesado, se postule a una de estas vacantes disponibles en varios departamentos del país.
  • Este concurso de méritos es el primero en ofertar el 7 % de las vacantes para personas con discapacidad. En la etapa de inscripciones dirigida exclusivamente a esta población, participaron 2.659 ciudadanos, tanto en la modalidad de ascenso como de ingreso.

Bogotá. Martes, 27 de enero de 2026. En un trabajo conjunto, la Comisión Nacional del Servicio Civil (CNSC) y la Dirección de Aduanas e Impuestos Nacionales (DIAN) ofertan un total de 1.142 vacantes para ingresar como servidor de planta, en los niveles asistencial, profesional y técnico, a través del proceso de selección DIAN 2676.

  • Asistencial: 79 vacantes
  • Técnico: 308 vacantes
  • Profesional: 755 vacantes

Las inscripciones están abiertas del 28 de enero al 6 de febrero para que cualquier colombiano mayor de edad y que cumpla con los requisitos del empleo al que esté interesado, se postule a una de estas disponibles en varios los departamentos del país. 

DEPARTAMENTO

N° VACANTES

AMAZONAS

4

ANTIOQUIA

88

ARAUCA

6

ARCHIPIÉLAGO DE SAN ANDRÉS, PROVIDENCIA Y SANTA CATALINA

8

ATLÁNTICO

66

BOGOTÁ D.C.

475

BOLÍVAR

41

BOYACÁ

16

CALDAS

17

CAQUETÁ

4

CASANARE

8

CAUCA

15

CESAR

20

CHOCÓ

4

CÓRDOBA

23

CUNDINAMARCA

10

GUAINÍA

1

HUILA

9

LA GUAJIRA

17

MAGDALENA

26

META

10

NARIÑO

19

NORTE DE SANTANDER

29

PUTUMAYO

3

QUINDÍO

18

RISARALDA

14

SANTANDER

36

SUCRE

19

TOLIMA

23

VALLE DEL CAUCA

113

 

Un aspecto importante a tener en cuenta es que los empleos ofertados pertenecen a la planta administrativa de la DIAN y son distintos a los ofrecidos en convocatorias anteriores. Esto se debe a que la CNSC adelanta anualmente procesos de selección para el ascenso y el ingreso a la entidad, y cada concurso de méritos responde a necesidades específicas de la DIAN. Estos procesos se desarrollan en cumplimiento de lo establecido en el Decreto 927 de 2023, el cual dispone que los concursos deben ajustarse a los perfiles y competencias requeridos en cada vigencia.

En este sentido, no todos los procesos de selección son iguales, dado que las necesidades institucionales varían. Estos concursos tienen como propósito fortalecer la carrera administrativa, garantizar la transparencia en el acceso al empleo público, atender nuevas demandas del servicio público y modernizar el talento humano de la entidad.

En el proceso de selección DIAN 2676 se ofertan vacantes que no pueden ser provistas mediante el uso de listas de elegibles, teniendo en cuenta el estudio técnico realizado por la CNSC. Esto se debe a que dichos cargos requieren perfiles y características específicas que solo pueden ser cubiertos a través de un concurso abierto, garantizando así la igualdad de condiciones para todos los aspirantes.

Algunas de las disciplinas o áreas de conocimiento requeridas como requisito para los empleos ofertados son, Administración, Economía, Derecho, Comunicación Social, Psicología, Sociología, Contaduría Pública, diferentes Ingenierías, Lenguas Modernas, entre otras y los rangos salariales son de hasta $4.100.00 para el nivel asistencial, hasta $7.100.000 para el nivel técnico y hasta $17.600.000 para el nivel profesional.

Para los jóvenes que buscan su primer empleo o personas sin experiencia hay 276 vacantes siendo una gran oportunidad para ingresar al sector público y a una de las entidades más queridas por los colombianos. 

Los ciudadanos interesados en participar deberán realizar su inscripción únicamente en SIMO, así como pagar los derechos de participación, de acuerdo con el nivel para el que apliquen, en las sucursales de Bancolombia, corresponsales bancarios, por el botón PSE y el botón Bancolombia. 

Para este año, los valores son: 

  • Para los niveles técnico y asistencial:  $58.400
  • Para los empleos pertenecientes a los demás niveles jerárquicos: $87.550

Es importante recordar que cada aspirante puede aplicar solo a una vacante, no haber aplicado a la modalidad ascenso, y realizar la inscripción con tiempo. 

¿Cómo participar?

  1. Consulte el acuerdo y el anexo en el que se establecen las reglas del proceso de selección la página web de la CNSC (Procesos en desarrollo)  https://www.cnsc.gov.co/convocatorias/dian-2676?field_tipo_de_contenido_convocat_target_id=65 
  2. Ingrese a la página web y haga clic en el sistema de registro SIMO o entre directamente a través de https://simo.cnsc.gov.co/
  3. Regístrese para establecer su usuario y la contraseña.
  4. Consulte el empleo que se ajusta a su perfil e identifique el número de la Oferta Pública de Empleo de Carrera (OPEC) correspondiente. En esta encontrará la información general del cargo (dependencia, ciudad o municipio, número de vacantes); manual de funciones del empleo y requisitos específicos como estudios y experiencia.
  5. En el panel de control digite el número de la OPEC o seleccione la lista desplegable del campo convocatoria.
  6. Puede marcar como favorito o seleccionar la vacante de su interés para acceder al formulario. Haga clic en el botón confirmación de empleo. Le saldrán las opciones de pago de los derechos de participación.
  7. Luego de realizar el pago, deberá formalizar su aspiración en el botón Inscripción. Verifique la información y marque aceptar.


 

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