La Comisión Nacional del Servicio Civil de la mano con la Escuela Superior de Administración Pública ESAP, la Universidad Nacional de Colombia, la Gobernación del Meta y la Alcaldía de Villavicencio, invitan a alcaldes, gobernadores, jefes de talento humano, jefes de control interno, directores de entidades descentralizadas, servidores públicos, sector privado, organizaciones de la sociedad civil y academia para que participen de este foro que se realizará el próximo jueves 3 de mayo en la ciudad de Villavicencio, Meta.
El evento es un espacio de análisis sobre el papel del mérito como aliado clave para convocar y elegir a los mejores servidores de Colombia, así como elevar los indicadores de gestión del sector público para consolidar la transparencia y el desarrollo territorial.
“Entre todos podemos seguir consolidando, procesos de selección que contribuyan a elegir los mejores funcionarios que permitan elevar los indicadores de gestión del sector público y aporten al desarrollo territorial integral de nuestro país”; aseguró el presidente de la Comisión Nacional del Servicio Civil- CNSC, Comisionado José Ariel Sepúlveda Martínez.
Algunas de las temáticas del evento
PANEL 1: Importancia del Mérito en las entidades territoriales y análisis de experiencias latinoamericanas.
Hacia una política pública del mérito en Colombia, lecciones y desafíos (José Ariel Sepúlveda – Presidente Comisión Nacional del Servicio Civil).
Caso chileno, como experiencia del proceso de selección por mérito en el servicio público (Francisco Silva – Dirección Nacional del servicio Civil de Chile).
Responsabilidad de las entidades territoriales en el cumplimiento de los preceptos constitucionales sobre el mérito (Dr. Leandro Ramos Castiblanco – Procurador Delegado Función Pública).
Meritocracia en la selección de jefes de control interno. Experiencia de Selección objetiva (Gobernación del Meta).
PANEL 2: Transparencia, competitividad y postconflicto: los retos de la gestión pública local y regional.
Análisis desde el sector privado: La importancia del mérito para alcanzar niveles de competitividad y desarrollo regional (Leonardo Javier Baquero – Presidente Cámara de Comercio de Villavicencio).
El posconflicto como oportunidad para la región de aumentar niveles de transparencia de lo público (Ana Paulina Sabbagh – Secretaría de Transparencia Presidencia de la República).
Índices de transparencia en las regiones y reflexión sobre aspectos generales del estado actual en el país (Marcela Restrepo Hung – Corporación Transparencia por Colombia).
PANEL 3: El importante papel de la Academia: visión y aportes.
Formación y capacitación enfocada hacia el mérito en el servicio público (Escuela Superior de Administración Pública).
Evaluación del Mérito: prácticas y retos (Universidad Nacional de Colombia – Profesora Aura Nidia Herrera).
¡Juntos podemos garantizar procesos efectivos y de altos estándares, que consoliden la competitividad en las regiones del país!
Lugar: Villavicencio, Meta
Auditorio Biblioteca Germán Arciniegas - Cra. 45 #10-52
Fecha: Jueves 3 de mayo 2018
Hora: 8:00 a.m. – 6:00 p.m.
Inscripciones en el siguiente link:
http://sirecec2.esap.edu.co/direccion-nacional/departamento-capacitacion/17299
Se entregarán certificados de asistencia.
Cupos limitados.
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