Cerca de 20 nuevos servidores públicos que se posesionan en la entidad, tras haber superado satisfactoriamente el concurso abierto del proceso de selección CNSC 5.
Bogotá. Martes, 07 de abril de 2026. La Comisión Nacional del Servicio Civil (CNSC) dio la bienvenida a cerca de 20 nuevos servidores públicos que se posesionan en la entidad, tras haber superado satisfactoriamente el concurso abierto del proceso de selección CNSC 5.
Este importante logro refleja el compromiso institucional con los principios de mérito, igualdad de oportunidades y transparencia en el acceso al empleo público en Colombia.
Durante la jornada de posesión, la presidente de la CNSC, la comisionada Sixta Zúñiga Lindao, destacó el significado de este momento para los nuevos funcionarios y para la entidad: “Este es un momento muy importante para todos. Quienes hoy se posesionan llegan a la entidad del mérito como resultado de un concurso público, lo que refleja su esfuerzo, capacidades y compromiso, se integran a la CNSC para aportar a nuestra misionalidad y construir, desde sus roles, el propósito que nos une como institución. Este logro representa la meta que se trazaron al momento de participar y, al mismo tiempo, marca el inicio de un nuevo proyecto de vida. Cuando se accede al empleo público a través del mérito, no solo se fortalece el servicio al país, sino también el bienestar del servidor y de su familia.”
Por su parte, la comisionada Claudia Ortiz subrayó la importancia de la confianza en el sistema de mérito: “Hoy inicia una nueva etapa, no solo para quienes se posesionan, sino también para el fortalecimiento del servicio público en nuestro país.
Ustedes están aquí porque confiaron en un sistema que reconoce el mérito como base para acceder al empleo público, gracias a sus capacidades y a un proceso riguroso y transparente, a partir de este momento, comienzan un camino lleno de retos y oportunidades, en el que su labor tendrá un impacto directo en la vida de los ciudadanos”.
A su vez, el comisionado (e) Cristian Soto, del despacho del comisionado Edwin Arturo Ruiz Moreno, resaltó el valor del servicio público como eje fundamental del ejercicio profesional: “Yo también he participado en procesos de selección, por lo que conozco el esfuerzo que implica presentarse y la satisfacción que representa superarlos con éxito. Por eso, queremos hacer un llamado a asumir con responsabilidad lo que significa ser servidor público: tener vocación de servicio y poner todas nuestras capacidades al servicio de la ciudadanía, para responder de manera efectiva a sus necesidades”.
Con la incorporación de estos nuevos servidores a las diferentes áreas misionales, la CNSC continúa fortaleciendo su misión de garantizar procesos de selección transparentes y basados en el mérito, contribuyendo al fortalecimiento de la función pública y al servicio de los ciudadanos.
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